Panamá tiene la necesidad «urgente» de atraer talento extranjero para apalancar un nuevo modelo de crecimiento y para fortalecer la educación y ponerla en «sintonía con la hora global», dijo la Cámara de Comercio, Industria y Agricultura de Panamá (CCIAP).

En Panamá solo los nacionales pueden ejercer libremente las ingenierías, medicina, derecho, educación, economía, farmacia, nutrición, entre muchas otras profesiones, además de decenas de oficios.

La ley ofrece algunas opciones específicas para la entrada de profesionales extranjeros y dependiendo de estas, limita su presencia al 10 % – 15 % de la plantilla laboral.

«Debemos eliminar las restricciones que hemos creado artificialmente para carreras como ingeniería, arquitectura, abogacía y medicina», dijo  la CCIAP, que agrupa a unas 1.800 empresas de 15 sectores económicos del país centroamericano.

Argumentó que «al limitar la práctica de profesionales externos y no contar con una educación de calidad mundial, limitamos la capacidad del país de aumentar el conocimiento, la innovación y la tecnología además de disminuir nuestras ventajas competitivas».

La CCIAP recordó que Panamá «figura a la cola en las mediciones internacionales de educación, muy por debajo del promedio mundial y de la media de la región», lo que evidencia «el error de impedir que catedráticos extranjeros enseñen» en las universidades panameñas «mientras otros países buscan, precisamente, la importación de tal riqueza de conocimiento».

«Tenemos que competir por talento profesional que nos ayude a fortalecer la educación nacional con una visión transformadora y en sintonía con la hora global. Al importar cerebros o «know how», elevamos el perfil de los profesionales panameños, lo que en la práctica aumenta los trabajos y mejora los salarios», dijo la CCIAP